Emekli Maaşının Planlamasında Matrah Önemi / Vedat İlki
(04.07.2018)
Dün çok ilginç bir okur sorusu geldi.1/1/2004 yılında ilk defa Kadın sigortalı 30 yaşında temizlik,yemekhane gibi hizmet sektöründe çalışmaya başlamış. Bunun ana nedeni 2 çocuğunun olduğunu...

Dün çok ilginç bir okur sorusu geldi.1/1/2004 yılında ilk defa Kadın sigortalı 30 yaşında temizlik,yemekhane gibi hizmet sektöründe çalışmaya başlamış.

Bunun ana nedeni 2 çocuğunun olduğunu,doğumları sigortalılık öncesi yaptığını anlatmış.Çalışma hayatına 30 yaşında başlamasının altında yatan neden bir eli yağda bir eli balda olduğu dönemde eşinin çalışmaya izin vermemesi,daha sonra eşinin işlerinin bozulmasıyla birlikte mali açıdan dar boğaz okuması gereken çocuklarının masrafı,ev ekonomisine katkı ile birlikte çalışma hayatı başlamış.

Yıl sonu 15 yıllık çalışma süresi dolacak,tüm primler günümüze kadar asgari ücretten yatırılmıştır.

Sorusu ne kadar emekli aylığım olur,planlamasını yapmam için ne yapmalıyım.

Okurumuz öncelikle 7000 gün 58 yaş yada 25 yıl 4500 gün 58 yaş ile emekli olacaktır.

Bundan sonra 01/01/2019 itibaren çalışmaz ise 5400 günü olup,25 yıl sigortalılık süresi ve 58 yaşla emekli olur.

Oysa ekonomik koşullar hayat şartları okurumuzun belirdiği gibi insanları çalışma hayatına atıyor.İleri yaşlarda çalışma hayatına başlayan kadınlar için asgari ücret,vasıfsız eleman olarak çalışma olarak karşımıza çıktığında ileride alınacak emekli aylıklarını da olumsuz olarak etkiliyor.

Bayan okurumuz içinde aynı tabloları göreceğiz.

YIL

GÜN

2000-2008/09

1710

2008/10

3690

 

5400

 

ABO NE ZAMAN %3 UYGULANIR

Aylık bağlama oranı

Yaşlılık aylıkları için

Aylık bağlama oranı, sigortalının malullük, yaşlılık ve ölüm sigortalarına tabi geçen toplam prim ödeme gün sayısının her 360 günü için % 2 olarak uygulanacaktır. Bu hesaplamada 360 günden eksik süreler orantılı olarak dikkate alınacaktır.

5510 Sayılı Kanunun yürürlüğe girdiği Ekim 2008 öncesi 3600 prim gün sayısını doldurmamış olan sigortalıların yaşlılık aylığı bağlama oranının hesabında, sigortalının 5510 sayılı Kanunun yürürlüğe girdiği Ekim 2008 sonrası geçen ve Kanunun yürürlük tarihini Ekim 2008 öncesi prim gün sayısını 3600 güne tamamlayan hizmet sürelerinin her 360 günü için % 3 oranı esas alınacaktır.

Ancak, bu hesaplama şekli 30.04.2008 (dahil) öncesi sigortalı olanlar için uygulanacak, 01.05.2008 (dahil) tarihinden sonra ilk defa sigortalı olanlar hakkında uygulanmayacaktır.

 

YIL

ABO

2000-2008/09

45%

2008/10

35,25%

 

YIL

KAZANÇ

2000-2008/09

Ort.GK21,33

2008/10

Ort.AK:1.603,07

 

Emekli aylığını hesapladığımızda 2008/10 dönem öncesi alt sınır aylığı kontrolü ,güncellenmesi yapıldıktan sonra,bakmakla yükümlüsü olmadığından yola çıkılarak 2008/10 dönem aylık hesaplaması 5,69 ve 9,17 zam oranı %5 ek ödeme hesaplanarak 971,98 TL ödenecektir.

Bundan sonra emekli olunacak döneme kadar sigortalı matrahına dikkat ederse,kayıt altında çalışırken kazançlarına sahip çıkarsa kısmen ilerideki alacağı emekli aylığını artırabilir.

Yoksa SGK yasal düzenlemeler dışında emekli aylıklarına müdahale edemez.



Kaynak: Alitezel.com