Anneye Kolay Emeklilik
(26.12.2016) Sosyal güvenlik ile ilgili düzenlemeler annelerin çalışma hayatında rahat etmeleri için bazı kolaylıklar sunuyor. En azından izinler noktasında bazı ekstra haklar var. Doğum öncesi ve doğum...< |
Sosyal güvenlik ile ilgili düzenlemeler annelerin çalışma hayatında rahat etmeleri için bazı kolaylıklar sunuyor. En azından izinler noktasında bazı ekstra haklar var. Doğum öncesi ve doğum sonrası toplam 16 haftalık izne ilaveten şimdi ücretsiz izin ve esnek çalışma imkanları da getirildi. Erkeklerde 44'ten başlayan yaş şartı kadınlarda 38'den başlatılıyor ve 58'e kadar çıkıyor. Erkeklerde ise 61 hatta 65 yaşları bulan bir artış söz konusu. Bağ-Kur kapsamında kadınlar için yaş şartı 40'dan başlıyor ve 58'e kadar çıkıyor. Memurluk yapan kadınlarda da hem yıl hem de yaş olarak erkeklere göre avantajlar bulunuyor. Burada işe giriş tarihine göre kadınların emeklilik yaşı 38'den başlayarak 58'e kadar çıkıyor. Bunlara ilave olarak annelere erken emeklilik imkanı da tanınıyor. Üstelik sadece biyolojik anneliğe değil, evlat edinenlere de bu avantajlar sunuluyor. Engelli çocuk sahibi olan anneler hem prim hem de yaş avantajı sağlanıyor. Bu konuda yaşanan son gelişmeler büyük bir haksızlığı da ortadan kaldırdı. Doğum borçlanması imkanı tüm kurumlardaki annelere tanındı. Böylece anneler sigortadan sonraki doğumlarda üç çocuğa kadar borçlanarak 6 yıl kazanabiliyor. Bir başka imkan ise isteğe bağlı sigorta. Bu özellikle çalışma imkanı bulamayan ev kadınları için bulunmaz bir fırsat. Hiç çalışmadan aydan aya prim ödeyerek belli bir süre sonra emekli olabiliyorsunuz. Üstelik bu primler sayesinde çalışanlar gibi hastanelerde sigortalı olarak muayene olabiliyor, ilaç alabiliyorsunuz. Bunun için yapılan işlemlerde oldukça basit. 18 yaşını doldurmuş her Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı kadın bu imkandan yararlanabiliyor. Kaynak: Sabah Gazetesi |